Модел за личностно и професионално развитие в системата на общественото здраве

dc.contributor.authorМанасиев, Емануил Стефанов //
dc.contributor.authorManasiev, Emanuil Stefanov
dc.date.accessioned2023-06-14T09:29:47Z
dc.date.available2023-06-14T09:29:47Z
dc.date.issued2023
dc.description.abstractМЕТОДИКА НА ПРОУЧВАНЕТО Цел: Разработване и апробиране на специфичен модел за личностно и професионално развитие, базиран на контролирани стресови натоварвания и промяна на нагласата към стреса, които водят до подобрение на вариабилността на сърдечния ритъм (HRV), с оглед приложението му в системата на общественото здраве. Задачи: За изпълнението на целта бяха поставени следните задачи: 1. Проучване и анализ на публикуваната научна литература, свързана с елементите на стреса и ролята му за личностния и професионален напредък, както и връзката и влиянието им върху общественото здраве. 2. Анализ на съществуващите инструменти (медицински изделия) за измерване на стреса и проследяване на HRV. 3. Установяване на връзката между стреса и личностния и професионален напредък, чрез изследване на HRV като показател на стреса и на тази база разработване на модел за личностен и професионален напредък. 4. Изработване на инструмент за изследване на влиянието на стреса върху професионалното представяне, връзката на стреса със състоянието на поток и честотата на влизане в него. 5. Оценка на здравната ефективност от прилагане на личностен и професионален напредък. 6. Анализ на наличната литература, свързана с видовете когнитивни подобрители и възможностите за тяхното прилагане като част от модела за личностно и професионално развитие. Теза: Стресът може да се използва като катализатор на личностния и професионален напредък, като се редуцират неговите негативни въздействия и се използва неговият положителен ефект. Така може да се повиши усещането за щастие и пълноценност, което от своя страна да доведе до по-добро индивидуално и респективно обществено здраве. Хипотези: 1. Контролираното увеличаване на стреса чрез специализирано натоварване води до подобрение на всяко едно специализирано и неспециализирано умение. 2. Контролираното увеличаване на стреса чрез специализирано натоварване води до подобрение на общото усещане за щастие. 3. Контролираното увеличаване на стреса чрез специализирано натоварване води до състояние на „поток“. Предмет на изследването: Предмет на изследването е личностният напредък, стресът, свързан с елементите на подобрение и връзката между напредък и стрес. Обект на изследването: Обект на изследването са работещи хора в различни професионални сфери. Методически обхват: Настоящата работа представлява самостоятелно разработен модел за личностно и професионално развитие в системата на общественото здраве, който включва готови (апробирани) анкети за изследване на психологическата проява на стреса на работното място чрез измерване на възприетия стрес с: Perceived Stress Scale; Cohen, Kamarck, Mermelstein; изследване на честотата на преживяване на състояние на „поток“, чрез разроботения инструментариум на М. Чиксентмихай (M. Csikszentmihalyi); оригинални въпросници за откриване на връзката между състоянието на поток, личностния напредък и преживения стрес; проследяване на вариабилността на сърдечния ритъм с готов инструмент Zephyr BioModule 3.0 и откриване на връзката между вариабилността, контролираното стресово натоварване и стреса. Ограничения на дисертацията :Изследвани са респонденти в социалните мрежи и лица в изпълнение на конкретни дейности по отношение на тяхното усещане и демонстриране на стрес и параметри на тяхната вариабилност на сърдечна честота. Извън обхвата на дисертацията, от методична гледна точка, остават различните методи за определяне на нивото на стрес като салвея, кръвни изследвания, потни маркери, анализ на коса и други. Техническите ограничения са свързани най-вече с броя на апаратите за изследване и възможното време, което изследваните лица биха могли да отделят. По отношение на приложението на модела, ограниченията са свързани с броя на изследваните лица за продължителен период от време.
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10861/2014
dc.language.isoother
dc.publisherНационален център по обществено здраве и анализи // National Center of Public Health and Analyses
dc.titleМодел за личностно и професионално развитие в системата на общественото здраве
dc.typeThesis
Файлове
Original bundle
Показани 1 - 2 от 2
Зареждане...
thumbnail.default.alt
Име:
dis_Emanuil_Manasiev.pdf
Размер:
5.7 MB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Описание:
Зареждане...
thumbnail.default.alt
Име:
ref_Emanuil_Manasiev.pdf
Размер:
2.34 MB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Описание:
License bundle
Показани 1 - 1 от 1
Зареждане...
thumbnail.default.alt
Име:
license.txt
Размер:
1.71 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Описание: