Качество на здравните грижи в лечебното заведение

dc.contributor.authorБогданова, Камелия Костадинова // Bogdanova, Kamelya Kostadinova
dc.date.accessioned2018-08-30T09:56:27Z
dc.date.available2018-08-30T09:56:27Z
dc.date.issued2018-08-30
dc.descriptionДисертационен труд за присъждане на образователна и научна степен „ДОКТОР“; Област на висше образование: 7. „Здравеопазване и спорт“ Професионално направление: 7.4. „Обществено здраве“ Научна специалност „Социална медицина и организация на здравеопазването и фармацията“ НАУЧЕН РЪКОВОДИТЕЛ ПРОФ. ГАЛИНА СТАМОВА ЧАНЕВА, ДМ; РЕЦЕНЗЕНТИ: ПРОФ. СИЛВИЯ МЛАДЕНОВА МЛАДЕНОВА, ДМ, ПРОФ. ХРИСТИНА ТАНЧЕВА МИЛЧЕВА, ДП; София, 2018en_US
dc.description.abstractЦЕЛ, ЗАДАЧИ И МЕТОДИКА НА ИЗСЛЕДВАНЕТО ЦЕЛТА на настоящото проучване е да се установи и проучи съществуващата организация на здравните грижи и тяхното управление в лечебните заведения, на базата на което да се предложи модел от методически подходи към управленските функции на ръководителите по здравни грижи като основа за повишаване на качеството им. За постигане на набелязаната цел са поставени следните ЗАДАЧИ: 1. Да се изследват подходите и методите на работа на ръководителите по здравни грижи, относно тяхната организация, контрол, качество и управление. 2. Да се проучи удовлетвореността на пациентите от качеството и организацията на здравните грижи в лечебните заведения за болнична помощ. 3. Да се проучи удовлетвореността на пациентите от качеството и организацията на здравните грижи в лечебните заведения за извънболнична помощ. 4. Да се разработи методичен модел за управление с препоръки и насоки за подобряване на качеството на здравните грижи в лечебните заведения. 5. Да се проучат основните дейности на ръководителя по здравни грижи, и да се очертае тяхното развитие в зависимост от здравните потребности на пациента. 6. Да се направи оценка на потребностите от разработване план за непрекъснатото обучение, и повишаване на квалификацията на ръководителя по здравни грижи. 7. Да се разработят препоръки и насоки за повишаване качеството на здравните грижи чрез научно обосновани съвременни методи, подходи и средства. МЕТОД НА РАБОТА Работна ХИПОТЕЗА: Оптимизирането на организацията и управлението на здравните грижи в лечебните заведения изисква комплексно проучване на организацията на работа в лечебното заведение. Анализът на резултатите от изследването представлява основа за подобряване на качеството и оптимално използване на знанията и уменията професионалистите по здравни грижи. ОБЕКТ на проучване е качеството на здравните грижи в лечебните заведения. ПРЕДМЕТ на изследването са организацията и ефективността на управленските функции на ръководителите по здравни грижи, като фактор за тяхното качество, и удовлетвореността на пациентите, като показател за качествени и ефективни здравни грижи. ЛОГИЧЕСКИ ЕДИНИЦИ на изследването: В рамките на изследването са обособени три основни логически единици: - ръководители по здравни грижи, изпълняващи управленски функции в лечебните заведения; - пациенти, постъпили в лечебни заведения за болнична помощ; - пациенти, преминали преглед през лечебни заведения за извънболнична помощ.en_US
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10861/1440
dc.language.isootheren_US
dc.subjectсестрински здравни грижи; организация и управление, лечебни заведения - управление; организационни модели // en_US
dc.subjectnursing care; organization and administration; health care facilities management; organizational modelsen_US
dc.titleКачество на здравните грижи в лечебното заведениеen_US
dc.typeThesisen_US
Файлове
Original bundle
Показани 1 - 2 от 2
Зареждане...
thumbnail.default.alt
Име:
Kameliya_Bogdanova-dis.pdf
Размер:
1.5 MB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Описание:
Dissertation
Зареждане...
thumbnail.default.alt
Име:
Kameliya_Bogdanova-ref.pdf
Размер:
765.85 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Описание:
Abstract
License bundle
Показани 1 - 1 от 1
Зареждане...
thumbnail.default.alt
Име:
license.txt
Размер:
1.71 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Описание: